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  • 【案例】Blue Bottle如何成为比 2016年06月22日 21:09:32

      如今,喝咖啡已经不仅仅是生活方式的代表了。  随着3W咖啡、车库咖啡的备受关注,“去中关村大街喝一杯咖啡。”成为一种口号或是标语。  同样是咖啡,近期,Blue Bottle备受人们关注,而他与传统的商业咖啡厅有什么不同?与创业大街上的

  •   大哲学家康德说,我是孤独的,我是自由的,我就是自己的帝王;叔本华说,我们承受所有不幸,皆因我们无法忍受独处;精神病学家安东尼.斯托尔说,唯有在孤独中,我们才能深入内在的心灵花园,体验到那种忘形的一体感。  企业家,尤其是成功的企业家,光

  •   6月15日下午,在正和岛2016岛邻大会“解决当下组织最重要的问题”专场论坛上,著名管理学者陈春花用了整整两个小时,与百余位岛亲展开了一场全方位的闭门对答。  在这个特别不确定的年代,陈春花老师指出企业家需要更加重视激活个体价值,培养千

  •   如今,怎么做产品、怎么做好产品、怎么做畅销的好产品,成为大家关注的焦点,而小米手机则成为学习的范本。近期,金错刀出版了一本《爆品战略:39个超级爆品案例的故事、逻辑与方法》,邀请雷军做序。  来 源 / 金错刀(ID:ijincuoda

  •   岛君说  王凯歆,17岁,神奇百货CEO。岛君特意把她微信头像扒进文里,你们快来感受下这个CEO扑面而来的青春气息。  神奇百货是一个面向95后的B2C电商平台,产品从潮服、零食、整蛊玩具到动漫周边,以年轻人喜欢的个性、多元化衍生品为主

  •   作者:陈春花  我时常在想,身为管理者,如何创造价值。管理者就是一个解决问题的岗位,如何实现目标、如何分配目标、如何培养人才以及激发成员的积极性,这是每天都要面对的问题。  最近联想控股的微书《Mr.控》整理出企业管理的相关内容,柳传志

  •   最近读到一则小故事,感触颇深:  洪又言:“今日要见人品高下最易。”先生曰:“何以见之?”对曰:“先生譬如泰山在前,有不知仰者,须是无目人。”先生曰:“泰山不如平地大,平地有何可见?”先生一言剪裁,剖破终年为外好高之病,在坐者莫不悚惧。

  •   岛语  “机器人它不是一个玩具,它是一个承载整个家庭娱乐、教育、生活,包括整个物联网的一个入口,这是我们对整个智能机器的定义和未来的设想。”他说。  6月16日,主题“敬畏与相信”的正和岛岛邻大会在京举行,在主论坛“未来已来,预见方能遇

  •   岛君说  6月18日,吴建民先生因车祸去世,在知识分子、媒体人士中引发一片痛惜之声,不少与吴先生相交甚笃的企业家们更是悲痛莫名。  吴建民先生是有成就的外交家,也是理性的爱国者。如白岩松所说,“吴建民总是温和的,并在该强硬的时候,强硬”

  •   岛君说  一年一度的父亲节,移动互联网的时代,每到此时都会勾起每个人心中对父亲的复杂情感。这些情感或体现在朋友圈充满感恩的图片里,或体现在正在不断刷屏的文学大师思念父亲的作品中,人们通过分享这种埋藏在心底的共鸣,来感叹时光的飞逝和往昔的

  •   来源:正和岛(ID:zhenghedao)  作者:苟忠伟 正和远景COO  父亲,这个词在我的心中一直有着极其厚重的力量,我感恩自己有一位平凡而伟大的父亲,在今天这个节日里,我想说说,关于父亲的一些故事。  01我的爷爷  父亲12岁

  •   岛君说  6月15日,值此“敬畏与相信”正和岛岛邻大会在京举行之际,正和岛新三板公益基金和新三板部落也献上“寻找新三板独角兽—2016正和岛新三板年度大会”,来自数十家投资机构的大咖和一线新三板券商的负责人出席大会,进行了精彩圆桌讨论,

  •   岛君说  《创新之路》在央视播完后,6月8日,总导演李成才这样记述他的感受:  《创新之路》最后一集《未来》播出。我们剧组人员终于可以围坐在一起观看,一起吃杀青饭,一起抢红包。整个过程,没有人哭,也没有人笑,只是匆忙结束,长时间的鏖战,

  •   岛君说  “身之主宰便是心,心之所发便是意,意之本体便是知,意之所在便是物”。每次谈论王阳明及其心学,都觉得其内容有极高的认识价值与操作价值,可以与当代企业管理相结合。  很多时候,人们习惯将这种心境上、形而上的理论归结为“情怀”,我们

  •   岛君说  6月15日,“敬畏与相信”正和岛岛邻大会在京举行。用正和岛创始人刘东华老师的话说,好戏在后头(16号),但是干货和硬菜在前头。对于任何中国企业来说,如果经济减速是不可避免的,转型升级就是势在必行的。无论是传统行业,还是新型平台

  •   岛君说  6月15日,值此“敬畏与相信”正和岛岛邻大会在京举行之际,正和岛新三板公益基金和新三板部落也献上“寻找新三板独角兽—2016正和岛新三板年度大会”,来自数十家投资机构的大咖和一线新三板券商的负责人出席大会,进行了精彩圆桌讨论,

  •   岛君说  一位是坐镇百年老店横河电机亚洲区总裁41年,以仁爱之心带领公司在激变中不断壮大的智者;一位是在学院派导师—企业经营者—回归导师的过程中完成无缝对接,用3年时间推动新希望六和成功转型的低调学者。关于组织和管理,他们有着怎样的独门

  •   岛君说  长期以来,很多中国企业家以及员工都对“企业文化”有这样或那样的误区,很多管理者把企业文化培训完全当做洗脑来做,而随着90后逐渐替代80后成为企业底层员工的中坚力量,这种文化培训显得过于矫情而不合时宜。  然而,企业文化终究是为

  •   岛君说  传统企业转型很难,何况这样一家传统企业:  它从事的是最“土”的传统农牧业,卖饲料、养鸡,想变革?  那是要说服大家从原来的经验转向一个他们根本不懂的地方;  他们必须接受各种不确定性——轮岗、拆分、竞聘、整个考核体系的改变;

  •   岛君说  一边是千军易得,一将难求,一边是冯唐易老,李广难封。企业中最重要的是人,最难用、最难管的,也是人。  所谓“人”,千差万别,但若以动物喻之,无外乎“马、牛、猪、狗”四类,贵在用其所长,避其所短。因此,有古语云: “惜马 用牛

  • 江湖派贾国龙的仲夏夜之梦 2016年06月13日 06:27:26

      《弄潮》第7期 贾国龙  “干企业没有学院派,都是江湖派。”  我们把雕爷、西少爷划为餐饮界“学院派”,把西贝董事长贾国龙划为“江湖派”,贾国龙听了不以为然:“他们每天也忙的不亦乐乎,只不过书读得比我们多。干企业就没有学院派,你要杀进赛

  •   岛君说  朋友圈里有人分享了类似的图片,配文:说人话和自说自话的区别。在这儿没有贬损谁的意思,我们就营销论营销。  同是打广告,有的广告语简单易懂,各种洗脑,演变成了品牌的超级符号,有的第一眼看就觉得莫名其妙,根本没兴趣看第二眼,更别说

  •   岛君说  FaceBook创始人扎克伯格曾在社交网络上称:“我非常喜欢《三体》!严重推荐!如果你也对中国的历史、虚幻现实、科幻小说感兴趣,你也会喜欢这本书的。”  喜欢天文和太空的马化腾,也很喜欢《三体》。  雷军在朋友圈表示:金山集团

  •   岛读  红领集团总裁、“创二代”张蕴蓝在朋友圈里推荐了这篇文章,她的感悟是这样的:严格是大爱,否则全是小白兔,企业没有战斗力,最终小白兔也没有生存空间。  互联网创业的大势之下,企业组织正在发生巨变,如何组建一支有战斗力的团队,正在成为

  •   “国家统计局年鉴每年都有清晰的数据,从历史数据可以看到,钞票是越来越多了。我们从企业的角度考虑,面对生存环境,必须调整。这不是大家各自的选择,是一种客观存在。我只是提醒大家,不要脑袋一热地只看到了一方面,说到底要为未来发展掂量,金融化成

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